Offre d'emploi : Responsable du rayonnement et des communications de la CCIAH
Lieu : Amos, Abitibi-Témiscamingue, Québec
Type de contrat : temps partiel – 21 heures par semaine
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QUI SOMMES-NOUS
La Chambre de commerce et d'industrie d'Amos-Harricana (CCIAH) est un acteur dynamique au service des entreprises de la région d’Amos-Harricana depuis plus de 100 ans. Notre mission est de promouvoir la croissance économique, le développement durable et la prospérité de nos membres et de la région. Nous croyons en la force de la collaboration et de l'innovation pour stimuler le succès de nos entreprises locales.
VOTRE RÔLE
Sous la supervision du directeur général, la personne titulaire du poste assure la visibilité, la cohérence et la vitalité des communications de la Chambre de commerce et d’industrie d’Amos-Harricana. Elle joue un rôle clé dans la mise en valeur des membres, des projets et de la mission de la CCIAH auprès de la communauté d’affaires.
PRINCIPALES RESPONSABILTÉS
Planifier, créer et diffuser les contenus de communication (infolettres, médias sociaux, site web, communiqués, visuels, etc.) ;
Mettre en œuvre la stratégie de rayonnement de la CCIAH et en mesurer les retombées ;
Assurer la cohérence de l’image de marque et des messages ;
Soutenir la promotion des activités et événements ;
Collaborer étroitement avec l’équipe interne pour valoriser les initiatives des membres ;
Maintenir des relations positives avec les médias et partenaires régionaux.
PROFIL RECHERCHÉ
Autonomie, créativité et sens de l’organisation ;
Excellentes habiletés en rédaction et en communication visuelle ;
Intérêt marqué pour le développement économique et la vie communautaire ;
Maîtrise des outils numériques et des plateformes sociales.
CONDITIONS DE TRAVAIL
À la CCIAH, nous croyons que pour bien faire rayonner nos membres, il faut d'abord prendre soin de nous-mêmes. Un équilibre travail-vie personnelle est donc la base d'un beau rayonnement.
Nous offrons donc :
POUR DÉPOSER VOTRE CANDIDATURE
Faites parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation) à direction@cciah.ca avant 5 décembre 2025.
La CCIAH est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourageant la diversité. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de statut de vétéran protégé ou de handicap.